新卒社員たちの研修もいよいよあと数日・・・今日は労働者派遣法のお勉強 | サンレディースブログ ｜短期バイト・短期派遣のサンレディース

短期人材派遣サービス業

株式会社サンレディース代表取締役の髙城です。

新卒社員研修もいよいよあと数日となって参りました。

彼女たちがそれぞれ5月の連休明けから全国各地の支店へと配属される形となります。

つい最近まで高校生であった彼女たちが入社してすぐ本社での研修を乗り越えて来れた事に対して私は高く評価してあげたいという気持ちで一杯であります。

人が育つ環境がある会社は必ず成長して行くのです。

サンレディースは引き続き高校新卒社員の採用にも拘って行きながら、人が育つ環境をより充実させて行きたいと考え動いて行く所存です。

人材派遣業をに携わり仕事をする以上、労働者派遣の法律の学びは絶対に必要となって行くものです。

サンレディースでは一人ひとりの社員に向けて労働法や派遣法の学びについての環境やツールを構築して行くのに力を入れて来ている会社と言えます。

引き続き学べる環境やツールを充実させて行き正しく育ち学べる環境構築に拘って行きたいと考えています。

テレワークなどの働き方が定着しつつある現在、サンレディースはテレワークという働き方を導入する予定は今のところ一切なく今まで通り日々の業務に当たっております。

対面するからこそ新卒研修もある程度短期間で内容の濃い研修となって行くものです。

サンレディースは人と接する会社であり、働きたいという人にお仕事を紹介して行く為にも働く場を広げて行く活動を地道に歩んで行かなければなりません

この変のマインドもしっかりと入社してスグの研修で浸透させて行く事が出来たのではないか？と感触を掴んでおります。

 

さぁー残された研修日学べる環境に感謝して素直に向き合い学びの場に参加してくださいね！新卒社員の皆さん(*^-^*)　

 

本日も最後までお読み頂きありがとうございました。

 

 

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