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2019.05.20

副業解禁!に向けて動き出しています。

短期派遣人材サービス業

株式会社サンレディース 髙城です。

今朝の日経新聞では副業解禁について大きな記事になっていましたが、これもいよいよ動き出して来ていると実感する瞬間でもあります。

とは言え、サンレディースは未だ副業を認めていないのもあって、早々に副業についての制度を検討して行かなくては?と考える次第であります。

働く時間を管理する上で副業での時間も管理するとなれば安直に副業解禁とは行かないものでもありますので、あらゆる可能性を考え制度を作って行かなくてはなりません

この流れ私個人的意見で言うと良い流れと思っています。

何故ならば自由な働き方という点では本当に良いことであり、本業を週3日、副業週2日という働き方が珍しいくない働きとなる時代はそう遠くない事なのかも知れません

働くキャリアを積み上げて行く点において本業が何だかの形で失業することがあっても、副業でカバーできるようになる訳であり、1社で長く勤めて高い年収もらうという働き方から副業も含めて自身のキャリアを積み上げて行き、高い年収を得て行く働き方になって行くと考えれば企業側や働く側にとっても良いことであると私は思います。

本業でそこそこの地位である方も副業で全く経験の無い仕事に就くのも面白いかも知れません

幹部社員や役員といった方が、パートタイマーとして飲食店やサービス業の店員として勤めてみるとまた働く景色も変わり、新たな発見があるのかも知れません

人生多くの経験をして行きたいと思う私としては、社内の副業制度が解禁となれば自らスポット的に外で副業して行きたいと思っています。

外の景色を見て本業に繋がる新たなビジネスが見つかるかも分かりません! 人間毎日通う会社で毎日やるべき仕事に集中してばかりだと視野が狭くなるものです。

時代の流れが益々早くなるこの先、刺激となる行動を自ら作り上げる事が出来る人が大きく成長して行きやすい時代になって行くんだと思います。

 

副業・・・ 社内でいろいろ検討して行きたいものです。

 

本日も最後までお読み頂きありがとうございました。

 

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