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2024.05.01

マイナビニュース TECH+の記事に!サンレディースが紹介されました。

短期人材サービス業

株式会社サンレディース代表取締役の髙城です。

本日はサンレディースが『マイナビニュース TECH+の記事に!』ついて書かせて頂きます。

サンレディースITソリューション事業部の石井マネージャーが記事に紹介され、サンレディースのDXやAIの取り組みについての記事となっています。

ここ最近の私のBLOGでSalesforceについての話題が多くなって来ておりますが、サンレディースもDXやAIの取り組みに角度を上げて進んで来ているのが評価されるようになって参りました。

日々の業務を可視化し分析した中で解決に向けて動くツールとして活用して来たのが、どうやら独自の活用が濃くなっていたのもあったようで、自由な社風であるサンレディースならではの良さが出て来ているのかも知れません

下記の写真、石井マネージャーがサンレディースITソリューション事業を立ち上げてから以降は加速度的にDXやAIによるツールが増え業務改善が進んでおります。

マイナビニュース TECH+

↑をタップして記事へ・・・

2年半前までは全くと言って良いほどDXやAIの活用という会社の社風ではありませんでした。

しかし、石井マネージャーがこれから人材サービス業で勝ち抜いて行くには、DX化を進めAIを取り入れた業務にして行かなければダメだ!という熱い気持ちを私にダイレクトにぶつけて来たのが始まりとなり、結果!当時の石井マネージャーの熱い思いが今に至る動きになったのは間違いありません

新たな成長を起こす会社には必ず今までと違う文化を持ち込む社員が現れ活躍するタイミングが訪れるものであります。

サンレディースも38年以上の歴史を持つ人材サービス企業であり、見方によれば頭が硬いところもあったかも知れません

しかし、変化を遂げ成長して行くには現状を否定する勇気も必要となります。

まさにその勇気をくれる存在は新たな文化や知識を持つ人材であると言えます。

経営者である私も石井マネージャーの存在は大きなものであると言え、新たな挑戦や取り組みについて積極的に方針を示して行ける原動となっているのは間違いありません

人に恵まれている私は石井マネージャーだけでなく、サンレディース全社員に感謝し、人を大切にそして会社を大切に考え成長にこれからも拘る経営者として精進していくつもりです。

上記の写真をタップして記事を読んでもらえると幸いです。

 

 

本日も最後までお読み頂きありがとうございました。

 

【AIHAL/KING IS NEVER DIE】

【TAKEPON&AIHAL/交差する恋】

 

【賢者の選択放送動画】

 

【MA-A-NA YouTube生配信動画】

【2020.7.14公開/友絆】

 

 

【BIG UP MA-ANA TAKAFIN Acoustic Live】

 

【サンレディース公式テーマソング 太陽の女神様】

 

 

【2019年3/21 桜花爛漫】

【ゴーゴーバイトドットコム】

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